该用人单位不按照协商劳动报酬支付工资，劳动者该怎么办？
更新时间：2019-05-07 11:03:21人浏览
问题描述：
劳动者与用人单位协商劳动报酬，该用人单位不按照协商劳动报酬支付工资，劳动者该怎么办？
3位律师解答
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李娅莉律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-186-1702-7824
您好！您可以通过以下方式维权：
1、与单位协商
2、可以依法向当地人民法院申请支付令
法律依据：《劳动合同法》第三十条规定：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。”
3、以单位未及时足额支付劳动报酬为由解除劳动合同，并要求单位支付经济补偿。
第三十八条规定：‘’用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：......（二）未及时足额支付劳动报酬的；......" 第四十六条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； ......"
4、提起劳动争议仲裁，如不服仲裁裁决，可以继续提起诉讼。
2019-05-07 11:03:21
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