之前的取暖费是老伴单位报销,单位不给报了,又不给报销,怎么办?
更新时间:2019-02-15 16:25:17人浏览
问题描述:
之前的取暖费是老伴单位报销,老伴去世后。单位不给报了,自己单位是退养,又不给报销,怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;2、逾期不改正的,对用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位欠缴医保,劳动者报销无门怎么办?
用人单位与劳动者建立劳动关系之后,用人单位需要替劳动者缴纳社会保险。而用人单位欠缴医保,导致劳动者无法报销,这时候劳动者应该怎么办?劳动者可以向用人单位追偿,或
医疗保险
人浏览
养老保险丧葬费目前全国没有统一标准。从某些地方规定来看,丧葬补助金一般按照职工死亡时当地职工月平均工资的一定月数计发,如大连,丧葬补助费为本市上一年度3个月的社
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
只为报销取暖费 两口子假离婚
为了能报销取暖费,两口子竟然闹起了离婚,但他们是假离婚,真正的目的就是为了能在女方单位报销取暖费。昨日下午,阜新市民王维华(化名)讲述了自己的离婚经历。我们离婚
婚姻动态
人浏览
你好,建议与社保局协商处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议诉讼
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
参照《社会保险法》第五十八条:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
缴纳保险是用人单位的法定义务,即便员工同意不缴纳保险企业也必须为其办理保险。根据劳动合同法的相关规定,用人单位没有给员工缴纳社会保险的,劳动者可以解除劳动合同,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动部门投诉寻求帮助
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁,需要帮助可以联系!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求补缴社保,支付经济补偿金等。协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期三天没有工资不合法。试用期内的工作也是属于工作内容之一,用人单位应当根据劳动者实际出勤天数和劳动合同约定的工资计算,并支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
童工工伤赔偿的具体项目包括医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。如果造成残疾,还需赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及康
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
直接离职可能影响本月工资。依据《工资支付暂行规定》,离职时应办理完整离职手续,确保工资等权益得到保障。若擅自离职,单位有权按规定处理,可能导致工资发放受阻。建议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以拿到工资和经济补偿金,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定已经认定过了吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,需要来盈科面谈一下
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据您的具体情况看 一般加班有加班费
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询