进单位没有签订劳动合同!提前一个月打辞职!辞职报告交上去一个月了不给批!我怎么办?

更新时间:2019-01-13 17:17:58人浏览
问题描述:
进单位没有签订劳动合同!他说干满3个月!提前一个月打辞职!我干了4个月了!辞职报告交上去一个月了不给批!不去还按旷工处理扣钱!我怎么办?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
席芳平律师
服务地区-山东烟台
提前一个月书面申请离职即可。可以申请劳动仲裁,要求支付半个月工资的经济补偿。未签书面劳动合同的应当支付双倍工资,
2018-12-28 14:10:52
范海华律师 咨询我
服务地区-山东烟台·电话-155-5353-9492
你好,可以致电律师详细说明
2018-12-28 11:46:28
柳基伟律师
服务地区-山东烟台
你好,确定有关证据,之后可以离职的
2019-01-13 17:17:58
徐学春律师
服务地区-山东烟台
可以索要双倍工资和其他劳动权益。 否则可仲裁索要。
2018-12-30 16:46:43
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