被公司辞退,这样还能劳动仲裁要赔偿金吗,有辞退录音证据和加班签字证据

更新时间:2017-11-18 06:48:56人浏览
问题描述:
您好,被公司辞退,在什么都不懂的情况下签了离职申请单,这样还能劳动仲裁要赔偿金吗,而且加班证据有领导签字,被公司反驳有考勤制度必须填写加班申请表所以不成立,有辞退录音证据和加班签字证据
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郑斐戈律师
服务地区-上海上海
如果是自己申请离职的话是没有赔偿的,要有单位违法辞退的证据。
2017-11-16 10:16:43
公司跟我谈辞退的时候有录音这个可以作为证据吗
追问 2017-11-16 10:39:28
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
若合同未到期,可以申请劳动仲裁,但是签了离职单对你是不利的。
2017-11-16 10:18:18
已经申请了劳动仲裁,开庭前提供证据时仲裁员也是说对我不利,那我还有必要继续坚持开庭吗
追问 2017-11-16 10:41:01
可以委托律师处理。
追答 2017-11-16 11:40:21
如果会输的话就不想浪费钱了
追问 2017-11-16 12:46:19
官司不打,谁知道输赢呢。是否维权取决于你。
追答 2017-11-16 16:15:10
邢伟华律师
服务地区-上海上海
如果是自己申请离职的话是没有赔偿的,要有单位违法辞退的证据。
2017-11-18 06:48:56
上海云赢律所律师
服务地区-上海上海
如果是自己申请离职的话是没有赔偿的,要有单位违法辞退的证据。
2017-11-16 13:53:54
徐慕薇律师
服务地区-上海上海
你好,自己辞职是没有补偿的。
2017-11-16 11:19:57
是被辞退的,但是不知道不能办理离职,再去仲裁时成为了对方的证据
追问 2017-11-16 12:44:50
赵宁律师
服务地区-湖北武汉
已经仲裁了吗·
2017-11-16 11:13:27
是的
追问 2017-11-16 12:46:33
结果如何?可电话或微信交流
追答 2017-11-16 13:54:00
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动仲裁录音算证据吗
劳动仲裁录音算证据吗
劳动仲裁是指劳动者用人单位因为劳动纠纷啊,需要申请仲裁的一种行为,一般来说经常是由于工资或者是说工商等问题,所以才需要进行劳动仲裁,那么劳动仲裁录音算不算证据呢
劳动仲裁程序
人浏览
劳动仲裁要什么证据
劳动仲裁要什么证据
劳动仲裁需要以下证据:劳动合同、工资发放记录和其余与申请劳动仲裁相关的证据。如果没有劳动合同,那么必须提供其他证据证明双
劳动法
人浏览
劳动仲裁提交证据
劳动仲裁提交证据
劳动争议仲裁证据按法律上的分类,有以下7种:(1)书证。凡是能够证明案件的真实情况的一部或全部的文字、符号、图画等,称为书证。劳动仲裁活动中常用的书证有劳动合同
劳动仲裁知识
人浏览
考勤卡能作为加班的证据吗?
考勤卡能作为加班的证据吗?
我长期为公司加班,但一直都没领过加班费,为了讨要加班费,我跟公司发生了纠纷。公司法务部的工作人员说只有公司的工作记录才是证据,而我手里的考勤卡没有公司的盖章,不
工资福利
人浏览
《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁一定要证人证言的吗
申请劳动仲裁一定要证人证言的吗
申请劳动仲裁不一定要证人证言,证人证言只是众多证据中的一种。发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议
劳动法
人浏览
劳动仲裁证据有哪些
劳动仲裁证据有哪些
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。证据是诉讼的灵魂,劳动仲裁虽然不是民事诉讼,但是其审理是参照民事诉讼。因此,劳动仲裁也
劳动法
人浏览
1、没有签劳动合同,公司无故辞退员工,未签合同按规定要支付二倍工资的,辞退员工,除了符合劳动合同法第三十九条规定外,其它应支付经济补偿金的。2、《劳动合同法》第
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您当时和公司有没有签劳动合同?录音,加班照片都是证据,但是需要更多的证据做支撑。您主动辞职是没有经济补偿金的,但是公司辞退您是有的,您工作22年,有22个
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁管辖,是指各个仲裁机关在受理经济合同争议案件方面的权限划分问题。一般来说,划分仲裁管辖权限,是从方便当事人、方便仲裁机关审理和裁决的执行等因素来考虑确定的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
根据劳动合同法相关规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反《劳动合同法》的规定未与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
如果是自己申请离职的话是没有赔偿的,要有单位违法辞退的证据。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议仲裁不收费,劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。但如果是当事人对仲裁裁决不服的,自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼的,应当交纳案件诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
在劳动仲裁开庭后,一般会在四十五日内下裁决书。该期限从劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起开始计算;但如果案情复杂的,则可延长不超过十五日再下裁决书。法律依据:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动仲裁庭审结束后,如果仲裁庭未作出处理结果的,能撤诉;并且申请人再次申请仲裁的,仲裁委员会应当受理。如果仲裁庭已经作出处理结果的,则当事人不能撤诉。法律依据:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
劳动合同丢了,仲裁流程如下:1、当事人向仲裁委员会提交劳动仲裁申请书,经审查,仲裁委员会收到劳动仲裁申请书之日起五日内作出受理或者不予受理的决定2、仲裁委员会决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好,劳动仲裁,是离职了还是在职?
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以帮你,现在是什么情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以详细描述一下情况吗
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司是否有其他违法的情形,劳动仲裁成本要考虑性价比。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询