刚刚参加公司培训后，解除劳动关系证明中以严重违反公司规章制度及工作严重失职，解除劳动合同。
更新时间：2017-10-31 07:00:07人浏览
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张向锋律师
盟
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公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。
2017-10-19 10:16:31
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