哺乳期公司要求降薪合法吗
更新时间：2017-09-09 14:26:18人浏览
问题描述：
你好，我现在在哺乳期内，公司要求我晚上加班到8.30，周六再加班，我拒绝了晚上的加班，所以公司又要求降低2000的工资。或者我自已离职，我签的合同是5天8小时，我的工资是基本工资1820+其它各项一起的，综合工资是6000，这样做合法吗，现在我该怎么维权？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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