我上班一个星期,有事回去,老板说下个月来拿工资,没有签劳动合同,怎么办
更新时间:2017-08-02 13:59:45人浏览
问题描述:
我上班一个星期,有事回去,老板说下个月来拿工资,没有签劳动合同,怎么办
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同期未满,员工辞职一般不需要承担任何责任。劳动合同期未满,员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外,不需要承担法律后果.员工提出离
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不发最后一个月工资,离职员工怎么办
过完春节,有不少劳动者开始想跳槽,找一份高薪水高福利的新工作。快车小编提醒各位要辞职的劳动者,如果单位不发离职职工的最后一个月工资、加班费、年终奖,劳动者应该怎
工资新知
人浏览
离职当天是否要结算工资?
离职当天算工资吗?法律快车小编告诉您,现行法律没有规定离职时工资什么时候结清,不过法律规定用人单位在解除或者终止劳动合同时一次付清劳动者工资。建议劳动者跟用人单
工资新知
人浏览
依据我国劳动法的规定,我国实行的是每周工作五天,每天工作八小时的工作制度,用人单位在法定时间外要求劳动者工作的,属于加班的情形,要支付相应的加班费,有下列情形之
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可向劳动监察大队反映或申请仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
不管以什么理由辞职,工资支付应当截止到员工停止工作前一天,之前包括的节日期间不应当扣工资,如果不怕麻烦的话。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
若用人单位或者劳动者不签订劳动合同,则可按照下列法条处理:《劳动合同法》第五条:自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你就等到下个月。。。。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!入职一个月内签合同。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
收集各种证据申请劳动仲裁或起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您是在哪个地区呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果老板拒绝支付工资,你可以收集相关证据来支持你的主张。首先,保留与老板的沟通记录,如短信、微信聊天记录等,证明你提前通知了辞职。其次,如果有同事或其他人见证了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求用人单位补交的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
餐饮店欠货款可以先进行协商,要求对方还款。协商不一致的,可以收集欠条等证据,写好起诉状,到法院起诉。首先准备起诉状三份,提交原被告的身份信息,这个餐厅如果是个体
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,这个需要对具体情况加以分析。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按照劳动法可以申请经济补偿金。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询