我在我们公司工作,累计周末加班六天,法定节假日加班一天,工作日加班50小时,最后算我的加班时间只有11.5天,并且我请假的时候直接当成调休扣加班时间,可是劳动法不是规定加班薪酬要按倍数算的吗

更新时间:2017-07-13 07:19:59人浏览
问题描述:
我在我们公司工作,累计周末加班六天,法定节假日加班一天,工作日加班50小时,最后算我的加班时间只有11.5天,并且我请假的时候直接当成调休扣加班时间,可是劳动法不是规定加班薪酬要按倍数算的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邢伟华律师
服务地区-上海上海
加班是比一般工资要高
2017-07-13 07:19:59
刘刈律师
服务地区-广东深圳
你好,可以到劳动局投诉。
2017-07-12 16:44:18
陈明晓律师
服务地区-广东深圳
加班是比一般工资要高,这种问题可以向劳动部门投诉。
2017-07-12 14:43:51
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加班是比一般工资要高,这种问题可以向劳动部门投诉。
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