我是在移动公司外呼上班,刚开始进来说是达到积分3000底薪,没有达到500全勤没有了,结果现在2500底薪都没有给我,全部按提成算,一个月4天休息,休超了还要扣125一天,这样合理么,你

更新时间:2017-07-01 20:49:33人浏览
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我是在移动公司外呼上班,刚开始进来说是达到积分3000底薪,没有达到500全勤没有了,结果现在2500底薪都没有给我,全部按提成算,一个月4天休息,休超了还要扣125一天,这样合理么,你
1位律师解答
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法律快车律师团队律师
服务地区-浙江台州
您好, 一般情况下, 可通过多种途径协商沟通处理。
2017-07-01 20:49:33
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