15年8月工作至今,15年8月到16年10月既没有签合同,也没有缴纳社保,请问现在可以要求索赔吗?

更新时间:2017-04-30 19:04:38人浏览
问题描述:
15年8月工作至今,15年8月到16年10月既没有签合同,也没有缴纳社保,请问现在可以要求索赔吗?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
您好,是否已经辞职?您可通过法律途径申请劳动仲裁,违法解除劳动关系,可以主张赔偿金,公司未缴纳社保的,您可以基于未缴纳社保在解除劳动关系时主张经济补偿金,社保未缴纳,可以要求补缴。是否有解除劳动关系证明? 我需要知道一些具体情况及案件的关键信息,为您提供免费的法律指导,由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开,建议您来电免费咨询详细说明情况,这边会根据情况帮助您妥善处理,避免您造成更大的损失。 看到您的问题时间较晚,没有及时回复您的咨询,敬请谅解。
2017-04-28 13:20:04
查琪琦律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
您好,单位的做法违反《劳动合同法》,您可以主张经济补偿金或经济赔偿金。有没有签订劳动合同,有没有购买社保?建议向劳动监察大队投诉;或申请劳动仲裁。为了保障您的最大合法权益,需要了解更多详情。本人代理过大量成功的该类型案子,可以给您提供一些切实有效的建议或解决纠纷的方案。希望能够保护您的合法权益。看到您的问题时间较晚,没有及时回复您的咨询,敬请谅解。具体可来电详询,方便沟通和为您解答。
2017-04-28 13:58:44
刘琬琳律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-134-0710-1785
你好,是可以要求缴纳社保并且索赔的,不过要尽快处理,因为快要过诉讼时效了。方便的话可以来电跟我沟通,了解详情后给你进一步的法律指导。
2017-04-28 14:03:40
杜红涛律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好,10月之后就开始缴纳社保了吗?那么想解决的话就要赶紧下决定了,时间拖久了就可能要失去胜诉权了。
2017-04-28 13:47:47
邓普云律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好,可以主张赔偿的,具体的建议您直接电话咨询,我将根据您的实际情况给您专业的法律建议,
2017-04-28 14:11:41
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好:根据具体情况 建议咨询当地派出所工作人员。
2017-04-28 13:24:24
沈瑞环律师
服务地区-广东深圳
可以,
2017-04-30 19:04:38
王凡律师
服务地区-湖北武汉
你好,可以的,可主张公司补缴社保并支付经济补偿金,未签订劳动合同可主张支付经济赔偿金。协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。现在是否离职?公司是什么态度?如需,可来电咨询,我们会尽力保护您最大的权益。
2017-04-28 13:36:08
郭庆梓律师
服务地区-湖北武汉
您好!您现在是否还在单位上班呢?您现在这种情况可以主张11个月的两倍的工资,没有交社保也可以要求对方补缴,如果对方不同意可以向劳动局举报,但可能会比较费时,有需要您也可以直接来电,方便为您分析指导,商讨证据的收集问题,希望可以帮助到您。
2017-04-28 13:29:30
廖前胜律师
服务地区-湖北武汉
您好,公司不给你签吗?您可以要求双倍工资的赔偿的,要求到位补交社保,同时要求不交社保的补偿金!请不要着急,一些细节问题很重要,建议来电详谈,以便保护您的隐私。后期有什么问题的话请及时电话联系我,以便为您排忧解难。
2017-04-28 13:24:04
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