主张按合法的补偿金额来进行协商离职，员工胜率大嘛？会不会被企业一句员工继续上班给驳回呢？
更新时间：2024-05-03 16:23:33人浏览
问题描述：
公司与我口头协商离职有录音为证，补偿金双方协商不一致，此时员工去仲裁，主张按合法的补偿金额来进行协商离职，员工胜率大嘛？会不会被企业一句员工继续上班给驳回呢？
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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