就是想咨询一下,我在公司干了三个月,最近让我签合同,但是时间是让我签现在的,那我之前三个月是不是就没法儿证明我在公司干过?因为那三个月也没给我上社保,我要是申请仲裁的话,是不是如果这份合同的

更新时间:2017-04-28 08:17:07人浏览
问题描述:
就是想咨询一下,我在公司干了三个月,最近让我签合同,但是时间是让我签现在的,那我之前三个月是不是就没法儿证明我在公司干过?因为那三个月也没给我上社保,我要是申请仲裁的话,是不是如果这份合同的时间不是三个月前就不行?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈凤律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-155-0225-2506
至少应在前两个月应该签订合同。
2017-04-27 14:04:41
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,可以申请劳动仲裁维权。
2017-04-27 18:34:20
杨勇律师
服务地区-天津天津
这种现象是很普遍的,通常是用人单位为了,减少劳动者建立劳动合同时间,而故意将试用期的劳动合同取消。劳动合同的起止期限,应当自劳动者首次进入单位,参与工作的时间开始。
2017-04-28 08:17:07
法律快车律师团队律师
服务地区-天津天津
申请劳动仲裁
2017-04-28 04:29:39
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