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何小桂律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-158-1866-7535
你入职多长时间了？公司没签合同可以要求公司支付未签合同双倍工资。而且拖延发放工资也是违法的。
2017-03-31 09:57:01
服务地区-广东深圳
您好，辞职是劳动者的权利，如果单位存在拖延发工资的情形，您可以以此为由主张被迫解除劳动关系，申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金，没有签订书面的劳动合同，在劳动仲裁中可以一并主张自入职第二个月起的二倍工资差额，可以委托律师帮您代理，具体可以电话联系我详谈。
2017-03-31 09:48:00
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