未签订劳动合同,工资拖欠三个月,现在9月份工资都没有发,上个月书面辞职,离职时若老板不结算全部工资怎么办呢?

更新时间:2016-12-15 11:31:16人浏览
问题描述:
未签订劳动合同,工资拖欠三个月,现在9月份工资都没有发,上个月书面辞职,离职时若老板不结算全部工资怎么办呢?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨勇律师
服务地区-天津天津
证明劳动关系,和收入,向仲裁委申请劳动仲裁
2016-12-15 09:39:21
陈凤律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-155-0225-2506
可以申请劳动仲裁要求支付工资。
2016-12-15 11:24:23
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,可以申请劳动仲裁维权。
2016-12-15 11:31:16
刘伟律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-155-0227-8107
申请劳动仲裁
2016-12-15 06:30:41
赵红文律师
服务地区-天津天津
申请劳动仲裁;;;
2016-12-15 10:33:07
朱恩燕律师
服务地区-天津天津
你好。直接申请劳动仲裁就可以了
2016-12-15 09:30:43
法律快车律师团队律师
服务地区-天津天津
申请劳动仲裁
2016-12-15 05:52:24
闫巨昆律师
服务地区-天津天津
你好!申请劳动争议仲裁。
2016-12-14 22:04:40
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