我和公司签了3年的劳动合同,公司可以无故的不要我加班吗?
更新时间:2016-10-22 05:55:17人浏览
问题描述:
你好我想问一下我和公司签了3年的劳动合同,公司可以无故的不要我加班吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司与我解除劳动合同,这样做合法吗?
问:我在公司里是检查员,9月6日下午5:50,我到侧板工序检查,发现侧板拼缝高低,引起焊缝成形不良。当时,我就问胎位长:“这是谁拼的板?”他说是欧某,我让他把人
解除合同
人浏览
1、单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。法律依
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
最牛工厂:4年没签一份劳动合同
东莞一工厂办厂4年没签一份劳动合同40多岁的钱老板开了四年多的鞋厂,没有和工厂员工签过一份劳动合同。为期9天的全市整治非法用工打击违法犯罪专项检查昨日启动,首日
合同动态
人浏览
公司可不可以辞退因病不能上班的员工,一、因疾病辞退职工提前通知用人单位解除患病职工的劳动合同,应提前3O日通知。如未按规定提前30日通知,职工有权要求企业赔偿1
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
依据《劳动合同法》的规定,在劳动者有以下情况:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
视为无固定期限劳动合同,安心工作就是了。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
给付经济补偿金或者赔偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
属于公司管理范围
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以,申请劳动仲裁解决!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:人死后医保卡不能用了。目前社保卡上有医疗帐户和金融帐户,即医保卡和银行卡两个帐户。对金融帐户,按照相关规定,继承人要先办理继承公证后再去银行办理支取手
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不能领取。根据法律规定,养老金领取需满足一定条件,老人去世后,养老金发放应停止。建议尽快咨询当地社保机构,了解详细规定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不管是劳动关系还是劳务关系解除劳动合同或劳务合同都得依法解除依法解除后对方不给工钱就劳动仲裁或法院起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿项目包括医疗费、伙食补助、外地就医费用等。依据《工伤保险条例》,职工因工作伤害或职业病治疗享受工伤医疗待遇,费用由工伤保险基金支付。如不及时处理,可能影
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
一、生三胎补贴在哪里领1、生三胎补贴一般是去当地的社保部门领取的。不过领取补助的前提是要满足一定的条件,必须要提供相关的信息。对部分三个孩子的家庭,国家也出台了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体情况我电话和你沟通
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体情况我电话和你沟通
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有安排年休假的,可以要求工资补偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询