我在公司发生了工伤,现在也有五个月,工伤鉴定还没做,现在厂里要开除我,怎么办

更新时间:2017-02-04 07:28:09人浏览
问题描述:
你好,我在公司发生了工伤,现在也有五个月,工伤鉴定还没做,现在厂里要开除我,怎么办
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄正桥律师
服务地区-上海上海
您好!如协商不成,可以申请劳动仲裁维权,具体需要了解案件详细情况才能给你专业意见,如需法律帮助,可致电咨询或预约面谈。
2016-10-11 16:18:04
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好,发生工伤的话即使开除也是需要赔偿的,如果公司单方面解除劳动合同的话你还可以要求支付经济补偿金,希望帮到您
2016-10-11 14:04:30
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
建议申请工伤鉴定,公司不给申请自己申请.公司违法解除合同,可申请劳动仲裁.若需帮助,可来电或预约当面咨询。
2016-10-11 15:33:37
李勋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1760-5398
无正当理由开除,可以申请劳动仲裁,不影响劳动报酬、医药费,赔偿金等的赔偿。欢迎来电咨询。
2016-10-11 15:44:10
邢伟华律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁可以申请工伤认定。
2017-02-04 07:28:09
薛雨思律师
服务地区-上海上海
开除不影响工伤理赔;另外,若违法解除的,可主张经济赔偿金
2016-10-11 14:37:41
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
无故开除你可以要求支付2倍工资 的经济赔偿金,同时也不会影响工伤的赔付
2016-10-11 14:00:52
李昊文律师
服务地区-上海上海
工伤赔付的金额和开除与否无关。
2016-10-11 13:45:36
锐则团队律师
服务地区-广东河源
如果被违法开除,可劳动仲裁要求赔偿
2016-10-11 13:45:13
周嘉平律师
服务地区-上海上海
起诉可以的
2016-10-11 13:44:57
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