产假期间公司有给我调岗的想法,本人没同意,现产假即将结束,公司有意协商让我离职,请问能要求怎样的赔偿。工作3年

更新时间:2016-09-18 15:15:46人浏览
问题描述:
产假期间公司有给我调岗的想法,本人没同意,现产假即将结束,公司有意协商让我离职,请问能要求怎样的赔偿。工作3年
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
2016-09-12 17:51:00
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,应当按照劳动合同约定的工作岗位为准。、
2016-09-12 16:58:55
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2016-09-12 20:36:15
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,协商不成,申请劳动仲裁
2016-09-12 17:05:07
邹伙发律师
服务地区-北京北京
按照劳动合同约定的岗位为准的。
2016-09-18 15:15:46
沈晶律师
服务地区-北京北京
建议申请劳动仲裁
2016-09-12 17:32:56
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,应当按照劳动合同约定的工作岗位为准.、
2016-09-12 17:20:11
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