怀孕初期请假2个半月,公司只给交社保不给工资,合法吗?有二级医院开的假条

更新时间:2016-09-01 16:03:48人浏览
问题描述:
我怀孕了,由于强烈的妊娠反应无法上班,在家休息2个半月,跟公司请病假,公司说从管理方面考虑,请病假是不合理的,以后大家都会这样休,于是2个月没发我工资,只给交社保,我上班后还说要扣回我自己应缴的那部分,这样合法吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
韩委志律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-4228-2838
公司行为违法,可以向劳动监察部门投诉。
2016-09-01 13:46:22
赵红文律师
服务地区-天津天津
违法。。。。
2016-09-01 16:03:48
杨君强律师
服务地区-天津天津
如果是病假,应当发放病假工资。
2016-09-01 13:51:05
严震律师
服务地区-天津天津
请假程序合法的话,应该给予病假的待遇
2016-09-01 13:50:20
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