公司不给辞工怎么办?广州市白云区劳动局电话号码多少?爆料电话号码多少
更新时间:2016-08-24 17:33:09人浏览
问题描述:
公司不给辞工怎么办?广州市白云区劳动局电话号码多少?爆料电话号码多少
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
你好,关于辞职建议使用EMS方式快递辞职通知书,并在EMS详情单上注明所寄文件为“辞职通知书”,即使公司不给你走一个月到期即可以直接走人并要求单位给你办理离职手续。
2016-08-24 17:33:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动局投诉电话是多少
现在有很多黑心老板为了自己的利益,想法设法拖欠工资,这个时候劳动者就应该拿起法律的武器保护自己。那么,劳动局投诉电话是多少?欠薪被员工告到劳动局怎么处罚?劳动合
劳动争议处理
人浏览
你可以 查询114,或人去单位
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
被公司辞退了怎么办?怎么赔偿?
我们都知道在劳动合同期限之内,用人单位无故辞退职工是违法的,除非满足一定的条件,用人单位才可以辞退职工。那么员工在被公司辞退时该怎么办呢?如何要求赔偿呢?下面法
解除劳动合同
人浏览
在哪里申请劳动仲裁?
法律咨询:我是一家北京公司驻上海办事处的员工,公司一直没给我买社会保险,我应该在哪里申请劳动仲裁?劳动法律师解答:《劳动部关于劳动争议案件管辖范围的复函》规定:
上海劳动仲裁
人浏览
《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
即使是自动离职,但毕竟劳动者是为公司工作过,同样需支付劳动者工资。公司可因你的自动离职作适度的工资扣减,但这必须建立在合乎程序的规章制度度之下,比如规章制度经民
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
首先写一份劳动仲裁申请书,交到劳动仲裁委员会,同时附上因工负伤的相关证据。无论是法院诉讼还是申请劳动仲裁,都实行谁主张谁举证的原则。申请劳动仲裁,首先要证明是该
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建议尽量协商处理,协商不成可以去劳动局投诉或是申请劳动仲裁解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询主管部门。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:公司对员工进行录像录音是否合法,要根据具体情况分析:1、如果是在办公室、操作车间竺公共办公场所进行录像、录音的,这是公司正常的安保、管理的需要,是合法
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:二次报销仅限于新农合,到医院窗口或者新农合结算科进行报销。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要补签劳动合同的了
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
加班到10点多是否合法,需结合实际情况判断。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条,若用人单位安排加班并支付相应加班费,则合法。若未支付或强制加班,则违法。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好f 为你转接人工服务
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
即使你没有工作满一个月,劳务公司依然有权根据合同或协议向你收取相应的费用,包括意外险费
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位有以下情形之一的,应当给劳动者经济赔偿金。(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
只要辞职申请符合法定程序,即使是精神病人提交的,也应具有一定的法律效力。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询