海淀区仲裁委员会

更新时间:2016-07-07 10:11:22人浏览
问题描述:
没有签劳动合同,请假不给老板说让我要不换工作吧,理由是我请假次数太多!办理了入职。可是我才请了三次假。工作了两个半月。被辞了之后要求他给开工资,他说要我等到15号怎么办?
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,可以要求开工资的,没有签订劳动合同,从第二个月开始可以主张双倍工资,补交保险,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁解决
2016-07-05 11:13:38
我有个同事也是没签合同他如果想辞职可以直接走吗?也会有赔偿吗?
追问 2016-07-05 19:24:59
你好,辞职只是没有经济补偿金
追答 2016-07-05 20:50:42
徐晓鹏律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-136-8332-8267
您好,可以申请劳动仲裁维权,要求公司支付经济补偿金和未签劳动合同二倍工资。
2016-07-05 13:54:18
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
可以要求补缴社保的。申请劳动仲裁
2016-07-05 11:16:59
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,可以申请劳动仲裁
2016-07-05 11:09:52
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
申请仲裁。。。
2016-07-05 11:21:54
邹伙发律师
服务地区-北京北京
您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益 对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼 希望可以帮到您,欢迎随时致电咨询法律问题
2016-07-07 10:11:22
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,先等到15号,再拖可去劳动局申请劳动仲裁。。
2016-07-05 13:30:36
为什么要等到15号啊?
追问 2016-07-05 19:23:23
沈晶律师
服务地区-北京北京
建议申请劳动仲裁。。。
2016-07-05 12:26:50
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁
2016-07-05 12:20:28
刘蕾律师
服务地区-北京北京
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。
2016-07-05 11:22:33
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,建议申请劳动仲裁
2016-07-05 11:20:27
李建成律师
服务地区-北京北京
可以要求补缴保险的,协商不成的话可以申请劳动仲裁
2016-07-05 11:12:32
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