怀孕后解除劳动关系

更新时间:2016-06-12 22:26:38人浏览
问题描述:
目前怀孕四个月,公司有两个注册公司,其中一个签订了劳动合同,并上社保,但是这个公司即将要注销了,代表另一个公司跟客户签订过合同,这样能证明劳动关系吗?如果需要证明劳动关系还需要保留哪些证据?工资是由个人代发的,这个能证明什么吗?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹伙发律师
服务地区-北京北京
您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益 对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼 希望可以帮到您,欢迎随时致电咨询法律问题 欢迎访问我的个人网站学习更多的法律常识
2016-06-12 22:26:38
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,对仲裁结果不满,可以起诉解决此事,如需帮助,请电话联系我,可以免费咨询。
2016-06-12 20:43:21
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,可以做为证据使用。
2016-06-12 17:03:02
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
咨询工商部门。。。
2016-06-12 16:38:01
徐光军律师
服务地区-北京北京
公司注销了解除合同需要给予补偿
2016-06-12 16:59:38
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,建议咨询工商部门
2016-06-12 16:50:23
彭宇明律师
服务地区-北京北京
建议委托律师申请劳动仲裁。
2016-06-12 16:46:36
李建成律师
服务地区-北京北京
可以作为证据使用的,协商不成的话可以申请劳动仲裁的
2016-06-12 16:43:15
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