未签订劳动合同辞退员工
更新时间:2016-05-25 15:37:11人浏览
问题描述:
您好!劳动者已入职3个月(试用期),但是未签订劳动合同,现在劳动者能力不够胜任工作,公司可以辞退此劳动者吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,现在处理到哪一步了?具体情况
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