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星期六加班，加班工资领到了没有佛山依法维护外来务工人员合法权益本报记者张光宇本报通讯员陈笑尘麦嘉潮地处“珠三角”的广东省佛山市有外来务工人员300多万，与本地常
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你好！一天8小时，一星期40小时，超过部分都属于加班。工作日的加班费按平时工资的1.5倍计算，周六日的加班费按平时工资的2倍计算，法定节假日的加班费按平时工资的
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通常情况下，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下
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现在是1250元。
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这个是按你们劳动合同约定的。
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首先要看合同上是否有约定
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法定节假日加班是可以要求公司支付三倍的加班工资。。
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暑假工工资结算方法如下：1、有签劳动合同，按合同上所约定的发放工资，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；2、如果没有签订
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您好，根据我国劳动法相关规定，试用期辞职的，需要提前三天以书面形式告知用人单位，所以对方的行为是有法律依据的
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辞职领导不同意，劳动者去劳动局投诉有用。该争议属于劳动争议，可以通过以下方法解除：劳动者与劳动协商；向劳动局举报；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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法律规定用人单位应自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同，这里的一个月是指自然月。
关于周六日是否算计时天数，这要看具体的工作时间制度。如果实行的是标准
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你好这种情况也是属于工伤的
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报销的问题应该去问一下医保部门
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