合同未到期公司解除合同怎么赔偿
更新时间:2015-12-29 11:49:28人浏览
问题描述:
合同未到期公司解除合同怎么赔偿
16位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
协商不成,到 人力资源和社会保障局 申请仲裁,参考如下法条维权
中华人民共和国劳动合同法
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资
2015-12-02 10:32:26
咨询我
顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
建议申请劳动仲裁,您可以要求公司赔偿最多12年的经济补偿金,未缴纳保险的赔偿,详细情况建议咨询律师了解。
2015-12-02 09:51:05
服务地区-北京北京
您好,如果劳动合同未到期,且无法律规定的需要解除劳动合同的情形,用人单位如与你解除劳动关系系违法解除,可以向用人单位所在地申请劳动仲裁,要求支付违法解除劳动合同赔偿金等。具体情形可电话咨询律师,希望可以帮到您。
2015-12-02 13:30:40
服务地区-北京北京
您好,建议与公司协商解决,协商不成,可以向劳动监察大队举报或者直接申请劳动仲裁,要求支付解除劳动合同的经济补偿金。如有疑问,请来电详细咨询。
2015-12-02 09:37:41
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按照合同的约定赔偿
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你好,按照合同约定赔偿。
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你好,可以向劳动部门申请仲裁
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