5位律师解答
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(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按
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是否属于工伤，需要到人力资源保障部门认定。通常情况下，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时
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上班途中摔伤算工伤吗？
事件回放：昨天上午8点多，朱先生急着去接班，没敢骑车，而是步行。担心路滑摔倒，一直走在盲道上，但一不留神踩上了旁边红色较滑的那段路，立刻脚下一滑，就势摔倒在地。
工伤保险
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看具体情况，可以申请工伤赔偿。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，
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上班时间工伤认定第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利
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你好，应该认定为工伤。
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是工伤。没有报警的情况下你可以找一些目击证人证明。具体事宜电话咨询。
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不属于工伤，但是属于人身伤害，也可以要求赔偿。
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是工伤，根据《工伤保险条例》第十四条。
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你好，一般以提交当日计算
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您好，明显不合理，可以要求经济赔偿金
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法律分析：80周岁及以上的老年人都会发放高龄津贴。高龄补贴大多数是补贴给失去劳动力且年龄在80岁以上的人，一般情况下是分年龄段进行补贴。高龄津贴的发放标准为年满
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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违法。根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应缴纳社保。如事业单位未给临聘人员缴纳社保，属于违法行为，临聘人员有权要求补缴，并可能向相
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你好，请问具体是怎么了呢
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你好，根据规定要协商一致可变动
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