降薪、没有签劳动合同是否能申请赔偿,成功的几率有多大?

更新时间:2016-08-29 06:44:47人浏览
问题描述:
降薪、没有签劳动合同是否能申请赔偿,成功的几率有多大?
17位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李建成律师
服务地区-北京北京
协商不成,到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法  第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:   (一)因确认劳动关系发生的争议;   (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;   (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;   (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;   (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;   (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
2015-11-26 11:12:35
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,未签劳动合同的,可到劳动仲裁申请仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿,为缴纳社保,也可通过仲裁要求赔偿。
2015-11-26 10:59:25
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
您好,根据您所述,建议积极收集证据,申请劳动仲裁维权。
2015-11-26 14:08:40
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,存在劳动关系的证据,以及支持你主张的证据
2015-11-26 11:39:11
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,要看证据, 书证 物证 证人证言等等
2015-11-26 10:55:16
邢伟华律师
服务地区-上海上海
人力资源和社会保障局
2016-08-29 06:44:47
李娜律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁,只要证据充分就没问题
2015-11-27 14:39:40
张明英律师
服务地区-北京北京
可以去劳动仲裁,需要提交的证据较多。
2015-11-26 14:02:31
李海江律师
服务地区-北京北京
你好,提供证据申请劳动仲裁。
2015-11-26 11:48:52
李代广律师
服务地区-北京北京
你好!未签劳动合同的,可到劳动仲裁申请仲裁,如果是用人单位原因没有签订劳动合同,可以要求用人单位支付双倍工资补偿,建议申请劳动仲裁要求赔偿。
2015-11-26 11:40:11
北京京佳律师事务所律师
服务地区-北京北京
这个你可以申请劳动仲裁
2015-11-26 11:20:17
沈晶律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁。
2015-11-26 11:18:38
马文熙律师
服务地区-北京北京
可以申请赔偿,与劳动者签订劳动合同是法定义务
2015-11-26 11:14:48
漆小晖律师
服务地区-北京北京
您好。您是入职多久了呢?有没有其他证据可以证明存在劳动关系?欢迎来电咨询。
2015-11-26 11:00:49
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,可以主张赔偿。
2015-11-26 10:56:26
彭宇明律师
服务地区-北京北京
你好,可以申请劳动仲裁,没有签订合同,可以要求支付双倍工资,如需帮助可来电详询。
2015-11-26 10:53:30
降薪的工资可以要回吗?我需要提供什么证据?
追问 2015-11-26 11:00:04
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
你好,可以搜集证据,申请劳动仲裁。
2015-11-26 10:52:57
我需要提供什么证据?
追问 2015-11-26 10:59:17
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