我在椒江工业园区一工厂上班,工资为计件工资,周一至周五每天上十小时,周六周日也是一样,有时周日上八小时,请问周一至周五的每天多两小时要计算加班工资吗,周六周日算加班吗,算的话该如何算?谢谢

更新时间:2015-11-10 20:54:22人浏览
问题描述:
你好,我在椒江工业园区一工厂上班,工资为计件工资,周一至周五每天上十小时,周六周日也是一样,有时周日上八小时,请问周一至周五的每天多两小时要计算加班工资吗,周六周日算加班吗,算的话该如何算?谢谢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-浙江台州
您好,可以要求用人单位给付工资,没有签订劳动合同可以要求单位双倍工资赔偿,没有缴纳社保可以要求单位补缴,并可以要求经济补偿,先协商沟通处理,不成,再向当地劳动争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
2015-11-10 20:54:22
陈亮律师
服务地区-浙江宁波
可以主张加班工资的
2015-11-09 18:20:41
如果工厂在这种情况下没有发放加班工资,他们的做法违法吗?如果违法,有讨要到的可能吗?
追问 2015-11-09 18:32:21
违法,向劳动仲裁部门反映
追答 2015-11-09 20:26:15
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