这个厂底薪才1400元，加班没有周六周日统一按周一至周五算，加班110个小时按十一元算超过按十三元算，晚上加班十二点或十一点，不按劳动法，现在我找了一个厂，辞职又不批准，结不到工资。必经是晚
更新时间：2015-12-29 11:45:44人浏览
问题描述：
这个厂底薪才1400元，加班没有周六周日统一按周一至周五算，加班110个小时按十一元算超过按十三元算，晚上加班十二点或十一点，不按劳动法，现在我找了一个厂，辞职又不批准，结不到工资。必经是晚上加班十一二点，还上了二十多天的班辛苦钱，求解
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
孟翔律师
盟
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据，比如工作证或者厂牌，工友的证人证言、工资条等。
2015-12-29 11:45:44
服务地区-广东佛山
发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁，如果进一步的法律帮助，可以直接电话咨询本人
2015-12-29 11:35:18
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