我是酒店的一名员工,我的下属在工作中由于没按照工作流程去做,导致客人投诉,部门基本快把该投诉解决了,但客人的朋友不满意闹了起来,最后总经理给客人免了8559,客人走后,总经理让当事人和领班,

更新时间:2015-10-19 10:39:54人浏览
问题描述:
我是酒店的一名员工,我的下属在工作中由于没按照工作流程去做,导致客人投诉,部门基本快把该投诉解决了,但客人的朋友不满意闹了起来,最后总经理给客人免了8559,客人走后,总经理让当事人和领班,经理付连带责任,把免除的钱全部让我们来出,您觉得这样做合适吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
您好!不合适,可以申请劳动仲裁
2015-10-19 10:39:54
是直接向劳动局提出吗
追问 2015-10-19 11:12:40
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