劳动纠纷和劳动纠纷,我的劳动纠纷
更新时间：2010-11-16 20:07:38人浏览
问题描述：
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
1.保险补偿可提起民事诉讼
2.可以要求11个月的双倍
3.要求1年一个月的补偿可以
律师费要按总标的来计算，请律师你得到的会比自己做得到的多些，准确。
2010-11-16 08:34:36
咨询我
罗卫清律师
盟
服务地区-浙江杭州·电话-136-6662-8799
2010年的保险补偿要提起劳动仲裁，没有签订劳动合同的可以要求双倍工资，最长11个月，可以要求经济补偿，工作一年补偿一个月工资，律师费用要和律师协商。
2010-11-15 22:23:35
服务地区-北京北京
你在仲裁阶段没有主张2010年的社保，只能另行主张。
如果公司之前和你签过合同，双倍补偿一般不支持。
补偿金问题如果你在仲裁中没有提出，只能再提起仲裁主张。
律师费根据案情而定。
2010-11-16 20:07:38
服务地区-北京北京
1、如果是用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2、保险补偿是最低工资20%乘以12个月
3、法院劳动纠纷受理费应该是10元
4、可以要求11个月的前12个月平均工资作为经济补偿，向法院起诉
2010-11-16 08:57:56
服务地区-北京北京
应当支付2008年的双倍工资，仲裁委依据超过冲裁时效为由不予支持没有法律依据，法院阶段会得到纠正。2010年的保险可再提起仲裁要求支付，因单位存在过错导致员工被迫解除劳动合同的可以主张经济补偿金，律师代理费用要与具体律师面谈确定
如需帮助，可来电咨询
2010-11-16 08:13:28
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