劳动纠纷和劳动纠纷,劳动纠纷

更新时间:2013-07-13 12:20:04人浏览
问题描述:
我在某公司工作11年,一直没有和公司签订合同,现在公司以劝退的方式解除与公司的一切关系,我该怎么办??
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田洪涛律师
服务地区-北京北京
可以不同意解除,并提起劳动争议仲裁
2013-07-13 12:20:04
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你可以不同意解除,并提起劳动争议仲裁,如果公司强行与你解除劳动合同关系你可以要求经济补偿金或赔偿金
2009-05-17 17:31:02
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
没签订合同没关系的,只要你有证明你曾在这个公司干过的东西就行,如打卡牌,工资卡等一切证据。 如果你确实在这个公司待不下去了,你可以到公司所在地劳动局进行劳动仲裁,一般来说,你会得到11个月的经济补偿金(标准是现在你的平均月工资。) 如果你还想在这个公司干下去,只要你没重大过错,你也可主张其签订合同,如他执意不签,那就证明他确实不想让你干了,那就去劳动局告他吧,否则你勉强在这公司里,也很难受不是?
2008-02-20 14:09:18
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