我因得病住院四十五天康复后回公司上班二十五天被公司无故被迫辞退，公司又不开辞退证明：我2015年9月21日向劳动察部门投诉要求公司按劳动合同法赔偿，举报内容：我因病住院上班后被公司无故被迫离
更新时间：2015-09-23 17:07:06人浏览
问题描述：
我因得病住院四十五天康复后回公司上班二十五天被公司无故被迫辞退，公司又不开辞退证明：我2015年9月21日向劳动察部门投诉要求公司按劳动合同法赔偿，举报内容：我因病住院上班后被公司无故被迫离职在家休息，公司又不开辞退证明，向我这样劳动部门好久才能解决，会按照合同赔偿吗？有4个月的赔偿金吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
李小利律师
盟
服务地区-四川成都·电话-139-8057-7810
您好，可以要求经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2015-09-23 17:07:06
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你好，建议向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
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您好，这个可以找劳动局投诉的
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你好，沟通无果，起诉
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