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现如今,不少学生会利用寒暑假之际选择外出打工挣钱,但这也需要在法律的范围内进行操作。用人单位保障好学生兼职的相关福利待遇。那学生兼职受伤怎么赔偿?我们一起在下文
工伤赔偿知识
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你好,无民事行为能力人在幼儿园生活期间受到人身损害的,幼儿园应当承担责任。你可以要求幼儿园进行赔偿。、第条、第条,无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构
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在有的地方出台的医疗纠纷调解程序中或某些医院内部规章中的确规定了医疗纠纷调解解决时的赔偿限额。如果超出了限额,那么,只有进行医疗事故鉴定,经鉴定构成事故的,按《
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你好:一、两周岁的孩子在法律上属于无民事行为能力人,幼儿园应当承担对其的管理、监护职责。二、因为幼儿园的管理、监护不善,应当承担民事赔偿责任。三、家长应当与幼儿
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您好,积极协商赔偿问题。如果协商不成,您可通过法律途径委托律师协助您和园方达成赔偿协议,必要时可提起损害赔偿诉讼。可能涉及以下几个法定赔偿项目:医疗费、护理费、
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建议做伤残等级鉴定
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全部医疗费、交通费、家长误工费
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看伤情和情况。。。
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有保险先赔付,你是职务行为,不用赔偿
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单位在职工怀孕期间降薪是不合法的。单位不能因职工怀孕而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。但是如果职工在孕期不能适应原劳动,可以调至职工能适应的岗位
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看是否有协议协议协议
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调整岗位的合理性需要用人单位举证;反之,用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。
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按照单位规章制度办理
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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工伤认定步骤:1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定,企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的,也可以自
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你好,按您所说的不合理
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您好,明显不合理,可以要求经济赔偿金
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你好,你们有签劳动合同吗
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