公司私自调整基本工资和绩效工资，导致新工资低于前12月平均工资，我可以以此为由被迫离职申请劳动仲裁吗？以前在此公司工作了5年，能申请经济补偿吗？
更新时间：2015-09-30 06:40:23人浏览
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3位律师解答
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