员工旷工,公司有权开除吗

更新时间:2010-09-25 11:13:43人浏览
问题描述:
因工作繁忙,工作压力大,造成员工身体乏力,心情压抑,但是该员工旷工两周没有病假条,这样公司有权开除该员工吗,如果开除员工还会拿到补偿金吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
毕义安律师
服务地区-天津天津
根据你的描述,单位可以开除该员工。因为旷工被开除的,通常没有补偿金。
2010-09-25 11:13:43
单薇律师
服务地区-天津天津
按照公司规章制度办理,一般情况下旷工15天会被开除,被开除的员工无权要求补偿金
2010-09-23 19:54:18
黄险峰律师
服务地区-天津天津
要看公司的规定。
2010-09-23 11:27:17
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