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劳动者拥有解约权,那么劳动者在什么情况下可以通知用人单位解除劳动合同?劳动者辞职时候,要不要办理辞职手续?就上述问题,下面将为您详细介绍,希望对您有所帮助。在用
解除劳动合同
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工伤员工解除劳动合同赔偿:1、根据劳动合同法的规定,工伤期间是不能解除劳动合同的,否则用人单位属于违法解除劳动合同,是要支付二倍经济赔偿金的;2、赔偿的依据是劳
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劳动者被收容审查而被解除劳动合同
案由申诉人:颜某,男,37岁,某市啤酒厂业务员。被诉人:某市啤酒厂。法定代表人:刘某,某市啤酒厂厂长。1995年4月6日,颜某因涉嫌贪污和收取贿赂被当地检察院收
解雇辞退
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用人单位解除劳动合同
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单位不得据此解除劳动合同:第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三
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你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
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不予续签的,提前三十天告知即可。
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不知道你们原合同是否有约定。否则不能收房子。
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员工不办理离职手续,暂时不发工资是合法的。离职手续办理流程如下:1、首先,口头与直属上司沟通离职事项并于结束后递交正式辞职信;2、其次,整理手头上未完成的工作、
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你好,按照合同约定处理
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法律分析:找找不给的原因,和他么多沟通沟通。如果不行直接去当地的劳动纠察部门去投诉,去咨询。他们会处理这些事情的。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百七十七
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请问员工有没有过错
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好,现在处理到哪一步了??干了多久?
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您好,你可以找劳动局投诉的哦
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您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
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你好,现在处理到哪一步了??具体情况
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