辞职解除合同

更新时间:2012-08-31 16:52:37人浏览
问题描述:
律师您好!我想辞职提前解除劳动合同,给老板递了辞职申请,但老板以没人接替为由不同意,让我工作到年底。签劳动合同时我的那份没给我,忘记当时有没有约定辞职申请提前提出时间。如果有约定并超过劳动合同法规定的提前30天提出是否有效?如果到了30天我离职时,老板说没收到辞职申请怎么办?辞职信想发EMS给老板,如果老板拒收怎么办?恳请律师帮忙解答,谢谢!
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
乔方律师 咨询我
服务地区-湖北襄阳·电话-135-9749-8981
你可以寻找公司存在的过错解除劳动关系,索要补偿金,具体最好是来电详谈
2012-08-20 09:10:14
祖文敏律师
服务地区-云南昆明
你可以寻找公司存在的过错解除劳动关系,索要补偿金,具体最好是来电详谈
2012-08-31 16:52:37
宋建海律师
服务地区-山东青岛
提前三十天通知就可以,不行劳动仲裁,委托律师代理
2012-08-20 17:09:32
法律快车律师团队律师
服务地区-山东烟台
你可以寻找公司存在的过错解除劳动关系,索要补偿金,具体最好是来电详谈
2012-08-20 12:25:44
周海滨律师
服务地区-山东青岛
您好,根据劳动合同法相关规定,提前三十日以书面形式提交辞职申请。您可以把辞职申请用EMS快递给公司,在快递单上写明是“辞职书”,在发快递时可要求打印回执。同事做好工作交接。
2012-08-20 09:29:30
刘翔律师
服务地区-河南南阳
你可以寻找公司存在的过错解除劳动关系,索要补偿金
2012-08-20 00:15:49
宁亚南律师
服务地区-山东青岛
你可以寻找公司存在的过错解除劳动关系,索要补偿金,具体最好是来电详谈
2012-08-19 21:55:27
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