我是一个车间组长，但工资待遇还是组长待遇。车间主管一直安排我做员工的事，这种做法算违法吗？
更新时间：2019-10-30 01:14:28人浏览
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我是一个车间组长，但工资待遇还是组长待遇。车间主管一直安排我做员工的事，而且同车间其它组长有班加，可我却沒有。这种做法算违法吗？我是一个车间组长，但工资待遇还是组长待遇。车间主管一直安排我做员工的事，这种做法算违法吗？
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在劳动合同中，福利待遇指的是和签约员工一样的，福利是指五险一金或休假时间，待遇是指过年过节发放物品等。
一、一般早劳动合同中都会对工资的构成以及工资发放的时间做具体的规定。
二、公司发放的福利包括在中秋节发放的月饼，以及各种福利待遇等。
一、一般早劳动合同中都会对工资的构成以及工资发放的时间做具体的规定。
二、公司发放的福利包括在中秋节发放的月饼，以及各种福利待遇等。
2019-10-30 01:14:28
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