你好,请问到60岁了,厂里辞退有补偿吗?没有缴纳社保

更新时间:2024-05-15 15:08:05人浏览
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你好,请问到60岁了,厂里辞退有补偿吗?没有缴纳社保
3位律师解答
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您好,到60岁被厂里辞退一般有补偿。根据相关法律法规,即使到了退休年龄,如果仍在工作且没有享受养老待遇,被辞退时用人单位应支付经济补偿。如未及时处理,可能面临劳动纠纷及赔偿风险。
2024-05-15 15:06:00
平台特邀律师 咨询我
已帮助177445人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,有补偿。如已达退休年龄且享受养老待遇,辞退时可能无需补偿。若未享受养老待遇,可与单位协商经济补偿,包括工资、福利等。如协商不成,可申请劳动仲裁或提起诉讼。同时,可要求单位补缴社保。
2024-05-15 15:06:07
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助103781人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,60岁被辞退的补偿方式通常包括经济补偿和社保补缴。具体选择哪种方式需结合实际情况,如已享受养老待遇则可能无需补偿,否则可与单位协商或通过法律途径争取权益。
2024-05-15 15:08:05
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