老板未与我签订劳动合同我能要求她支付双倍工资吗
更新时间：2024-05-09 11:04:05人浏览
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老板未与我签订劳动合同我能要求她支付双倍工资吗
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可以要求支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应在用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同。若超过一个月未签订，劳动者有权要求从第二个月起支付双倍工资，但最多支付十一个月。未及时处理可能导致劳动者权益受损，用人单位面临法律处罚。
2024-05-09 11:01:55
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可以要求双倍工资。处理方式通常有两种：一是与用人单位协商解决，要求支付双倍工资；二是向劳动仲裁机构或法院申请仲裁或提起诉讼。选择时，可先尝试协商，若无果则考虑法律途径。
2024-05-09 11:02:18
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可以要求双倍工资。具体操作如下：首先，与用人单位沟通，提出签订劳动合同的要求并同时说明如果不签则要求支付双倍工资；其次，若沟通无果，收集相关证据如工作证、工资条等证明劳动关系存在；最后，向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼，要求用人单位支付双倍工资。注意保留好相关证据以备不时之需。
2024-05-09 11:04:05
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