工作十天过了试用期现在还没签劳动合同离职可以拿到工资吗?
更新时间：2024-04-30 19:14:03人浏览
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工作十天过了试用期现在还没签劳动合同离职可以拿到工资吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，离职后您有权获得相应工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》，尽管未签劳动合同，但只要存在劳动关系，您就有权获得劳动报酬。若用人单位拖欠工资，您可向劳动保障部门投诉或依法申请支付令。请及时处理，避免权益受损。
2024-04-30 19:11:58
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您好，未签劳动合同也有工资。具体操作上：1. 如用人单位同意支付工资，则双方协商确定支付方式和时间；2. 如用人单位拒绝支付，您可向劳动保障部门投诉并提供相关证据；3. 必要时，您可申请劳动仲裁或提起法律诉讼。请根据实际情况选择合适方式处理。
2024-04-30 19:12:04
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针对您的情况，常见处理方式有两种：一是与用人单位协商解决，要求支付应得工资；二是向劳动保障部门投诉或提起劳动仲裁。选择时，可先尝试与用人单位沟通，若无果则选择法律途径维护权益。
2024-04-30 19:14:03
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