公司口头无理由辞退员工，且未提前30日书面通知，是否构成违法？依据劳动法哪条法哪条？
更新时间：2024-03-01 08:08:05人浏览
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公司口头无理由辞退员工，且未提前30日书面通知，是否构成违法？依据劳动法哪条？
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看单位以什么原因解除的，书面通知不是必须的，不过按照劳动合同法规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明
2024-03-01 08:05:56
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根据你的描述，公司辞退缺少形式文件，存在瑕疵，至于是否属于违法解除，还需要进一步与你沟通具体工作情况进行判断，很多情况下劳动者自己的判断并不准确
2024-03-01 08:08:05
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