试用期合同写了提前一个月提交申请离职,但是我干了一个多月就想辞职,我想问我如果非要离职后

更新时间:2022-06-01 10:28:08人浏览
问题描述:
试用合同规定我提前一个月提交辞职申请,但我想在工作一个多月后辞职。根据法律,我可以提前三天离开,但我想问一下,如果我必须离开的话,如何要求我的工资?如果根据公司规定,公司必须在一个月内离开而不提交申请,这被视为旷工,该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动合同法》规定:劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。因此,公司规定无效。 需要您与公司之间劳动关系的证明及您提供辞职申请的证据;
2022-06-01 09:59:47
劳动纠纷律师团队 咨询我
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需要就具体情况而定
2022-06-01 10:07:23
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2022-06-01 10:28:08
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