3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助56511人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资，有三个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金；
3、提起诉讼
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金；
3、提起诉讼
2022-04-12 12:44:22
咨询我
已帮助79576人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者辞职时用人单位不结算工资，一般有两个途径可以要求支付工资：劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉；可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资
2022-04-12 12:49:25
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位不发最后一个月工资，离职员工怎么办
过完春节，有不少劳动者开始想跳槽，找一份高薪水高福利的新工作。快车小编提醒各位要辞职的劳动者，如果单位不发离职职工的最后一个月工资、加班费、年终奖，劳动者应该怎
工资新知
人浏览
申请劳动仲裁，要求发放工资，没有劳动合同，可以找工资条、工卡、打卡记录等证明。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职后，工资该如何结算？
●事件：陈女士的儿子夏某，2005年10月23日到北京某家俱乐部工作。在未有任何书面约定的情况下商定俱乐部给夏某的工资为2500元/月，并要求其缴纳700元押金
辞职
人浏览
你好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等，解除劳动关系的也可以正常讨薪。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职是可以有工资的，劳动者辞职到期后，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
尽快搜集相关证据材料证明公司拖欠工资，及时去协商、举报、投诉或者仲裁处理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
尊敬的求助者，您好，根据你刚刚向我咨询的问题，根据我们处理劳动纠纷的经验，都可以最大限度的主张劳动权益。一般来说，只要证据充分，适用法律正确，劳动者的权益一般会
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
持有残疾证的残疾人乘坐火车一般是没有优惠的，但是会根据身体情况适用一些特殊服务。根据我国《残疾人保障法》的规定，政府和社会应当采取措施，完善对残疾人的社会保障，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁维权的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于双方存在劳动合同关系的，劳动者对公司解除劳动关系有异议的，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：报销分农村居民和城镇职工：1、居民报销比例：镇卫生院报销60%；二级医院报销40%；三级医院报销30%。2、城镇居民，在一个结算年度内，发生符合报销范
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
正常放假或根据自身情况适当调整
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动者在工伤期间是可以去上班的，并且用人单位是应当支付其停工留薪期间工资的。法律依据：《工伤保险条例》第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
真实房产过户提取公积金是违法行为。实质上是缴存人通过中介操作房产过户，套取公积金，属于贷款诈骗行为。如数额达到较大，可能构成贷款诈骗罪，需承担刑事责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！是两个不同的鉴定概念，前者适用于人身伤害，由具有鉴定资格的社会鉴定机构根据《道路交通事故受伤人员伤残评定标准》予以依法鉴定；后者适用于因工伤引起的劳动能力
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
