如果现在公司赔偿的话可以吗公司赔偿的话可以吗？没有做伤残鉴定，？
更新时间：2018-11-18 17:56:49人浏览
问题描述：
我爸爸工伤到明天就一年了，现在处于植物人状态，没有做伤残鉴定，如果现在公司赔偿的话可以吗公司赔偿的话可以吗？我爸爸工伤到明天就一年了，现在处于植物人状态，没有做伤残鉴定，如果现在公司赔偿的话可以吗？？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助62016人 · 响应时间 平均3分钟内
《关于确立劳动关系有关事项的通知》：
一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。
(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；
(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；
(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
(四)考勤记录；
(五)其他劳动者的证言等。劳动合同、终止或者解除劳动合同通知书、工资条、社保缴费等能够证明与用人单位存在劳动关系的证明。
一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。
(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；
(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；
(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
(四)考勤记录；
(五)其他劳动者的证言等。劳动合同、终止或者解除劳动合同通知书、工资条、社保缴费等能够证明与用人单位存在劳动关系的证明。
2018-11-18 17:31:10
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助80307人 · 响应时间 平均3分钟内
伤残待遇标准：
1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
4、四级伤残补助金=本人工资×21个月
5、五级伤残补助金=本人工资×18个月
6、六级伤残补助金=本人工资×16个月
7、七级伤残补助金=本人工资×13个月
8、八级伤残补助金=本人工资×11个月
9、九级伤残补助金=本人工资×9个月
10、十级伤残补助金=本人工资×7个月
1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
4、四级伤残补助金=本人工资×21个月
5、五级伤残补助金=本人工资×18个月
6、六级伤残补助金=本人工资×16个月
7、七级伤残补助金=本人工资×13个月
8、八级伤残补助金=本人工资×11个月
9、九级伤残补助金=本人工资×9个月
10、十级伤残补助金=本人工资×7个月
2018-11-18 17:33:43
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助139332人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤植物人，和工伤死亡的，赔偿的对象是不一样的，植物人的赔偿，是给伤残职工本人的，工伤死亡的赔偿，是发给死者供养直系亲属的，很难确定哪个多，因为植物人，只要不死，就要按月发给伤残津贴，到退休年龄，要给发放退休养老金，活的时间越长，领取的越多，而死亡的，是一次性发给，如果有供养直系亲属的，要按月领取抚恤金，领取的多少，也和直系亲属的寿命，领取的资格变化有关，比如死亡，再婚，参加工作等等，发生变化，就不能再领取抚恤金了，所以，两个是不能相比的、
2018-11-18 17:56:49
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
伤残鉴定后的赔偿
伤残鉴定后的赔偿一级伤残赔偿标准1.一次性伤残补助金24个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×24个月＝61224元。2.由社保机构按月支付伤残津贴，标准按
工伤伤残赔偿
人浏览
您好。主动离职有三金的赔偿。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
伤残鉴定怎么做？
对于道路交通事故伤残鉴定，一般是当事人委托律师事务所进行，律师事务所再委托有鉴定资质的司法鉴定机构做伤残鉴定。如果案件进入诉讼程序，伤残鉴定则在法院的主持下，由
交通事故鉴定
人浏览
什么是伤残等级赔偿赔偿系数？
：法律规定，构成伤残的，有20年的伤残赔偿金，一级伤残按照城镇居民人均可支配收入或者农村居民人居纯收入乘以系数：一级伤残乘以100%二级90%以此类推.....
交通事故赔偿标准
人浏览
你好，是否有检查报告，如需要具体帮助，请来电
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1.你已经确定工伤，根据《工伤保险条例》第30条，你可以享受工伤保险待遇，向工伤保险机构报销住院花费的费用，可以要求后续的治疗费用从工伤保险基金中支付。2.根据
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤植物人，和工伤死亡的，赔偿的对象是不一样的，植物人的赔偿，是给伤残职工本人的，工伤死亡的赔偿，是发给死者供养直系亲属的，很难确定哪个多，因为植物人，只要不死
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
伤残鉴定时间的选择具体要看进行伤残鉴定的目的是什么,如果是因为涉及伤残申请伤残保险金给付的，均须进行伤残鉴定。伤残鉴定的时效必须等到“医疗终结”方能进行，即被保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要先做工伤鉴定然后再做伤残鉴定，伤残鉴定即劳动能力鉴定。1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果认定为工伤，公司应当按照工伤规定赔偿工伤保险待遇后的费用。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
只要没有超过仲裁期限，公司仍然需要承担赔偿责任。，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司未交社保问题，可考虑协商、调解、仲裁等方式处理。首先尝试与公司协商解决，若无果可向劳动争议调解委员会申请调解，或直接向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，选择最适
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若用人单位拒绝支付工资，你可以准备相关证据材料，如工资条、劳动合同、协商记录等，向所在地的劳动仲裁委员会递交仲裁申请书，并缴纳仲裁费用。劳动仲裁委员会将依法进行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤10级赔偿不分岁数，依据《工伤保险条例》规定，十级工伤享有7个月本人工资作为一次性伤残补助。若辞职，还有一次性工伤医疗补助和就业补助金，具体标准因地而异。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有劳动合同可以通过以下凭证证明用人单位与劳动者存在事实劳动关系：劳动者填写的用人单位招用记录；工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；考勤记录；用人单位
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
我让律所负责处理这类案件的律师联系您
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
什么原因受伤，有协商过吗
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
上班多久，在什么地方呢。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在塞尔维亚工地上手指骨折，应尽快进行工伤认定。根据《工伤保险条例》，您的情况符合工伤认定条件，可享受工伤保险待遇。如不及时处理，可能影响工伤认定和待遇享受，甚至
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
