同事借卡我发工资,但同事已经离职,那位同事就一直关机,能通过法律要回我的工资吗?

更新时间:2018-10-14 00:33:28人浏览
问题描述:
工作第一个月因为没有办卡,同事借卡我发工资,第二个月办好卡传真到公司,公司没收到传真,第二个月的工资又发回同事卡中,但同事已经离职,有联系上她,但她却不承认。到后面等我们查清楚之后,那位同事就一直关机,要么就不接电话。这个时候我该怎么办?能通过法律要回我的工资吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助76232人 · 响应时间 平均4分钟内
在试用期内提前3天通知用人单位即可离职。如果公司没有给你劳动合同,无法证明你还在试用期,你可以快递形式寄送书面辞职书(保留快递单据),30天后即可离职。公司不予结算工资的,你可去劳动局投诉或申请劳动仲裁。
希望我的回答可以帮到你。
2018-10-14 00:06:46
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助101163人 · 响应时间 平均2分钟内
通常情况下,如果用人单位没有按时发放劳动者的工资,劳动者可以先行同用人单位进行协商,在协商不成的情况下,员工应当收集劳动关系存在的一些列证据来证明,从而确保通过申请劳动仲裁乃至法院起诉等方式将自己的工资要回,维护自己的权利。
2018-10-14 00:10:56
平台特邀律师 咨询我
已帮助98561人 · 响应时间 平均2分钟内
《中华人民共和国劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位不发放其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。
2018-10-14 00:33:28
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