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你好,根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部(2005)12号第二条规定:用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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是可以要求11个月双倍工资,但已经过诉讼时效了,几乎不可能被支持。
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你好,这种情况可以投诉
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