法律快车法律问答 > 天津法律问答天津法律问答天津合同纠纷法律问答 > 问答详情

国家劳动部或是电力部及电网对我们电厂运行人员的工作时间的规定是什么？有没有区别于其他周一至周五工作周末休息的行业的工作时间规定？还有就是什么样的条件才可以有探亲假？

更新时间：2018-09-27 13:36:16人浏览

问题描述：

我在一家台资企业的发电厂工作，我们已经按照公司规定的倒班制度上班了，可是一个月辛辛苦苦倒班，到最后还欠公司好几个班，每个月都要补班；本来电厂倒班就非常辛苦，生物钟混乱，对身体很不好，这样按规定倒班之后却还要补班，真的是…… 我想问一下，国家劳动部或是电力部及电网对我们电厂运行人员的工作时间的规定是什么？有没有区别于其他周一至周五工作周末休息的行业的工作时间规定？还有就是什么样的条件才可以有探亲假？

3位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

咨询我

平台特邀律师

推荐

已帮助125308人 · 响应时间平均4分钟内

(1)探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。
(2)未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。
(3)已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
(4)凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。

2018-09-27 13:21:46

咨询我

平台法律顾问团队

官方

已帮助52787人 · 响应时间平均4分钟内

探亲假，是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地，又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起;又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。《国务院关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的，探亲假是指职工与配偶、父母团聚的时间，根据实际情况可以给予路程假。　　根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件：　　
(1)主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。　　
(2)时间条件。工作满一年。　　
(3)事由条件。一是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇;二是与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。需要指出的是，探亲假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外，学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。

2018-09-27 13:24:57

咨询我

法律快车咨询顾问

已帮助162617人 · 响应时间平均3分钟内

休息日安排劳动者工作的，应先按同等时间安排其补休，不能安排补休的应按《劳动法》第四十四条第
(二)项的规定支付劳动者延长工作时间的工资报酬。　　法定节假日(元旦、春节、劳动节、国庆节)安排劳动者工作的，应按《劳动法》第四十四条第
(三)项支付劳动者延长工作时间的工资报酬。协商是企业决定延长工作时间的程序(劳动法第四十二条和《劳动部贯彻〈国务院关于职工工作时间的规定〉的实施办法》第七条规定除外)，企业确因生产经营需要，必须延长工作时间时，应与工会和劳动者协商。协商后，企业可以在《劳动法》限定的延长工作时数内决定延长工作时间，对企业违反法律、法规强迫劳动者延长工作时间的，劳动者有权拒绝。若由此发生劳动争议，可以提请劳动争议处理机构予以处理。

2018-09-27 13:36:16