3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助102474人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者正常辞职的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
2020-08-28 04:43:17
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工程欠款起诉书范文怎么写
如果在生活中遇到了欠款不还最好的解决方式就是通过法院进行处理,工程欠款也是可以这样的,那工程欠款起诉书范文怎么写?工程欠款纠纷起诉书格式是怎样的?怎样追讨工程欠
拖欠工程款纠纷
人浏览
我国法律规定,通常情况下,如果夫妻双方在离婚时可以通过诉讼的方式来进行离婚,则在诉讼离婚的过程中,首先应当由双方进行离婚共同财产的确定,确定后,夫妻双方可以先行
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工程款起诉状范本如何写
我们知道,如果单位拖欠债权人工程款,债权人要款不成的可以向法院提起诉讼要求归还欠款。那么个人债务纠纷起诉书要如何写呢?针对这个问题,以下是法律快车小编为您整理的
工程拖欠
人浏览
强制执行申请书范本怎么写
本文提供强制执行申请书范本,以供参考。强制执行申请书申请人:地址:负责人:被申请人:被申请人:请求事项请求贵院依法强制执行被申请人所欠债务壹拾柒万壹仟玖佰玖拾柒
强制执行申请书
人浏览
在家庭生活中,如果一方出轨,另一方提出离婚的,法院在调解无效的情况下,可以判决双方离婚。根据《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件如何认定夫妻感情确已破裂的若干
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
二条路,任选其一:1.正规途径:通过法院起诉他,100%胜算。条件是:借条真实有效,并且有还款期,但是法院不支持超出银行同期利率的部分。2.非正规途径:通过催债
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1.先找到单位人事部门和财务部门,持离职证明文件要求发放应发而未发的工资。2.若单位无理拒付,须持相关证明材料(身份证明、劳动合同/协议、离职证明及拖欠工资的相
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以委托律师代书
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
找当地律师代书
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司拒绝支付工资,您可以收集以下证据以便维权:首先是劳动合同或协议,证明您与公司之间的劳动关系和工资约定;其次是工资条或银行流水,证明公司未按时支付工资;最
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
违法。根据《劳动合同法》,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应缴纳社保。如事业单位未给临聘人员缴纳社保,属于违法行为,临聘人员有权要求补缴,并可能向相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉,胜算需视证据而定。需收集与雇主的劳动关系证明、工资支付记录等。若证据充分,胜算较大。同时,可尝试协商或投诉,多途径解决问题。起诉是最后的法律手段,需慎
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,请问具体是怎么了呢
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据规定要协商一致可变动
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,用人单位确保调岗的合理正当性
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询