我14号退休的时候，上司说18号领工资，18号之后发工资说下个月14号来。 14号又去的时候，18号领工资的时候，他说他支付了工资。 这个可以通知警察吗
更新时间：2020-04-03 20:35:29人浏览
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我14号退休的时候，上司说18号领工资，18号之后发工资说下个月14号来。 14号又去的时候，18号领工资的时候，他说他支付了工资。 这个可以通知警察吗
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劳动者在用人单位的指挥、安排下正常提供劳动，本人并无违反劳动纪律或工作规则行为的，即使给用人单位造成经济损失，也不应承担赔偿责任。因为在劳动关系中，适用风险责任由用人单位负担原则，即劳动者依用人单位的要求提供劳动但产品或工作成果有瑕疵时，劳动者不负瑕疵担保义务，不用承担赔偿责任，用人单位仍须给付全额工资。
如果用人单位在劳动合同或工作规则中规定劳动者负瑕疵担保责任，则应认定该规定无效。如某商场与营业员在劳动合同中约定“营业员工作期间商品丢失的，由营业员承担赔偿责任”的，该条款即应为无效规定，如果营业员本人并无故意或过失，则不应承担赔偿责任。
如果用人单位在劳动合同或工作规则中规定劳动者负瑕疵担保责任，则应认定该规定无效。如某商场与营业员在劳动合同中约定“营业员工作期间商品丢失的，由营业员承担赔偿责任”的，该条款即应为无效规定，如果营业员本人并无故意或过失，则不应承担赔偿责任。
2020-04-03 20:10:40
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当事人因民间民间借贷违约，经人民法院判决当事人没有履行判决书的义务，对方当事人申请强制执行，人民法院可以扣留、提取当事人的工资收入，但应当余留本人及其抚养人口必须的生活费用。必须的生活费用标准，一般参照当地社会保障部门所确定的城市居民最低生活保障标准确定。
2020-04-03 20:35:29
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可以投诉解决
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按照合同。。
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你好，建议你协商
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您好，可以去咨询一下医保局
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需要办理相关手续
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您好！如果属于违法辞退可以劳动仲裁。
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您好，与单位协商解决
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